Sollicitatieprocedure
Holla Advocaten is gedurende het hele jaar op zoek naar enthousiaste starters op alle rechtsgebieden. Kom jij binnen bij Holla?
Als je solliciteert als advocaat-stagiaire (junior) of advocaat-medewerker (medior en senior) bij Holla Advocaten kijken we naar de combinatie van je cv, cijferlijst (middelbare school, Bachelor en Master), scriptie, eventuele stageverklaringen en motivatiebrief. Uiteraard zijn we ook benieuwd naar je nevenactiviteiten. Een advocaat is namelijk meer dan alleen een goed jurist. Je beschikt ook over uitstekende sociale en commerciële vaardigheden.
Een volledige selectieprocedure bij Holla Advocaten bestaat uit vier ronden; cv selectie, twee gesprekken en een assessment. De procedure duurt gemiddeld twee tot drie weken. We toetsen je juridische kennis en gaan dieper in op je motivatie voor de advocatuur en voor ons kantoor in het bijzonder. Na de gesprekken en het assessment doen we je eventueel een aanbod. Naar behoefte kan een officiële sollicitatie ook vooraf worden gegaan door een informele kennismaking met ons kantoor.
We houden van diversiteit. Om bij ons te passen hoef je dus op niemand te lijken. Sterker nog, dat is zelfs een pré. We zijn erg nieuwsgierig naar je.
Ben je (bijna) afgestudeerd en ambieer je een toekomst in de advocatuur? Ben je een ondernemende jurist met een pragmatische instelling? Solliciteer dan hoogstpersoonlijk bij Holla Advocaten. Klik hier voor een overzicht van onze vacatures.